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wolf-dieter.korek@lvkita.de finanzen verwaltung kristina reisinger 25251-40 kristina.reisinger@lvkita.de vorstandsassistenz nicole erhard 25251-19 nicole.erhard@lvkita.de verbandskommunikation leitung alexandra bittmann 25251-20 mobil 0171 5158351 a lexandra.bittmann@lvkita.de tingting dong assistenz it 25251-13 tingting.dong@lvkita.de ulrike haux 25251-18 ulrike.haux@lvkita.de fortbildung svenja grauer leiterin bildungsmanagement 25251-25 svenja.grauer@lvkita.de athina nalbanti 25251-14 athina.nalbanti@lvkita.de eva-maria eger 25251-26 eva.eger@lvkita.de doris kochendörfer doris.kochendörfer@lvkita.de rechnungswesen dolores taveira 25251-10 dolores.taveira@lvkita.de digitalisierungsbeauftragte yvonne frenzel yvonne.frenzel@lvkita.de so finden die 573 350 optionen ";aName[1]="Suchen";aDescription[1]="";aURL[1]="suchen.html";aKeys[1]="suchen suche ";aName[2]="Startseite";aDescription[2]="";aURL[2]="index.html";aKeys[2]="startseite wir für demokratie und vielfalt der landesverband katholischer kindertagesstätten e.v steht ein unterstützt in diesem sinne auch all seine angeschlossenen träger mitgliedseinrichtungen das wollen wir nach außen tragen die einrichtungen dabei mitnehmen zur meldung in geeint erste pixi-buch zur europäischen union „wir halten zusammen!“ ist erschienen darin begeben sich eusebia eule hubi hörnchen ida igel auf abenteuer entdecken eu ihre werte ziele zum artikel land fördert weiterentwicklung zu kinder familienzentren nehmen neben den kindern gesamte familie sozialraum blick – ansatz das dieses jahr erneut tacheles magazin heft 2/2024 stuttgart 6 juni 2024 die neue ausgabe unserer verbandszeitschrift da sie wird kommenden tagen an alle des landesverbands geschickt juni-ausgabe (2/2024) finden unter anderem folgende themen sprachförderung kitas grundschulen paket der landesregierung geht sommerferien start (s 6) im alltag wie partizipation kita gelebt werden kann 14) von schule religionssensible bildung erziehung stärkt beim übergang 22) erfahren außerdem seite 13 inwiefern katholische von neuen gema-regelungen betroffen sind leben so spielt oft bunt unterhaltsam manchmal leider traurig spiegelt beiträgen „vom kunterbunten durch diözesanen zukunftsfonds“ 12) dem „trauerkoffer“ ernstfall achtsam wertschätzend begleiten wider 17) wir freuen uns über ihre anmerkungen ihr feedback natürlich kritik denn ja unsere leserinnen leser immer besser tacheles@lvkita.de fachtag „starke deine haltung macht unterschied verband kita-fachkräfte baden-württemberg lädt seinem zweiten pädagogischen motto findet am samstag 12.10.2024 kultur kongresszentrum oberschwaben/weingarten (rv) statt auf programm stehen drei fachvorträge zum thema „kinder stärken“ flyer anmeldung kindergartenordner den unserem mitgliederbereich dem klimawandel begegnen jetzt 03 verbände rufen sozial-ökologischen transformation haben einen gemeinsamen appell veröffentlicht fordern eine faire nachhaltige umgestaltung wirtschaft gesellschaft vor hintergrund klimawandels versandpause 3 im august keinen materialversand anbieten letzten bestellungen montag 29.07.2024 verarbeitet ab 02.09.2024 wieder wie gewohnt kampagne verbindliches qualitätsentwicklungsgesetz bundesweite setzt mit starken standards allen bundesländern „jedes kind zählt“ möchte größte bundesweite kita-kampagne aller zeiten mit ihrer unterschrift können petition forderungen maßnahmen stärkung frühkindlichen unterstützen ferienplan hier aktuellen herunterladen schon gewusst diözese präsentiert wissenswertes kirchensteuer rottenburg-stuttgart 24 mai über einziehung verwendung kursieren öffentlichkeit oftmals konträre meinungen oder fehleinschätzungen für viele menschen steuer bekanntlich grund aus kirche auszutreten ein paar wichtige fakten einordnung liefert fortbildungssuche direkt angebot informationsbroschüre zukunftsfonds kindergarten 15 einer broschüre stellt bischöfliche ordinariat kurzübersicht verschiedenen förderkategorien rahmen „zukunftsfonds kindergarten“ verfügung einigen beispielen dort aufgezeigt vielfältig möglichkeiten „philosophieren theologisieren kindern“ 17 april lang ewig warum es nachts dunkel muss man sterben all große fragen anhand derer dialog treten philosophieren basiert (hinter-)fragens widmet lechler forum einem 11 juli infos zusätzliche bildungsangebote organisiert fortlaufend zusätzliche reagiert damit kurzfristig aktuelle anforderungen angebote ab januar sofort bereich qualifizieren einsatz qualität kindertagesbetreuung 27 märz bundesfamilienministerium jugend familienminister*innen länder gemeinsam qualitätsprozess voranbringen gemeinsamer letter of intent nennt sowohl mindestens gleichbleibende finanzielle engagement bundes als verabschiedung qualitätsentwicklungsgesetzes damit zwei zentrale ktk-bundesverbands ganz oben familienpolitischen agenda laufenden legislaturperiode gleichzeitig veröffentlichten bericht ag frühe „gutes aufwachsen chancengerechtigkeit deutschland kompendium hohe frühen bildung“ ausgewählte qualitätsbereiche verbesserung betreuungsrelation bedarfsgerechte ganztagsangebote benannt ktk-bundesverband politischen prozess teil expert*innendialogs begleitung bund ländern weiter aufmerksam verfolgen umsetzung genannten hinwirken ";aName[3]="Über uns";aDescription[3]="";aURL[3]="ueber-uns-01.html";aKeys[3]="über uns wir stellen vor landesverband kath kindertagesstätten e v zahlen daten fakten gründung der wurde 1921 im land württemberg als „landesverband katholischer kinderhorte und kleinkinderanstalten württembergs“ von dem königlichen schulrat alois schnitter in ulm gegründet bereits gründungsjahr traten 150 „kleinkinderschulen“ bei 1928 der verband katholischer kleinkinderheime diözese rottenburg e.v.“ das vereinsregister eingetragen im gleichen jahr verpflichtete bischof sproll sich protektor des landesverbandes verstand alle katholischen kindergärten zum beitritt den führt seit 1977 namen rottenburg-stuttgart staats kirchenrechtlicher status hat die staatliche rechtsform eines eingetragenen vereins weiteren nach cic (codex iuris canonici) kirchenrechtliche „privaten vereins“ er unterliegt demnach aufsicht bischofs satzungsrechtlicher ist satzungsgemäß ein anerkannter fachverband caritasverbandes e.v eine gliederung bundesverbandes tageseinrichtungen für kinder (ktk) mitglieder ordentliche außerordentliche träger können werden anderen auf gebiet dem sind aktuell 545 katholische kommunale mit 1.158 einrichtungen angeschlossen denen 11.495mitarbeiter(innen) 3.392 gruppen täglich 58.406 betreuen davon 431 trägern 886 2.646 46.334 9.609 erzieherisch tätigen fachkräften betreut organe am 13.07.2017 delegiertenversammlung satzungsänderung beschlossen die entscheidungsstrukturen aller drei (aufsichtsrat delegiertenrat vorstand) wurden quantitativ qualitativ gestrafft kirchengemeinden kindergartenträger höhere mitwirkungsmöglichkeiten eingeräumt struktur unterhält seine geschäftsstelle stuttgart neun fachberatungsstellen diözesanebene eingerichtet fachberatungsstelle liegt trägerschaft ortscaritasverbandes den mitgliedseinrichtungen rahmen regionalen leiter(innen)konferenzen zugeordnet mitarbeiter(innen) anstellungsträger fachberater(innen) verwaltungsmitarbeiterinnen bis 1995 lag anstellungsträgerschaft beim diözesancaritasverband finanzierung finanziert aufgaben über mitgliedsbeiträge einen betriebskostenzuschuss erträge aus fortbildungen informationsmaterial unsere orientierung am christlichen glauben orientieren unseren zielen handlungen menschenbild dessen zentrale aussage lautet elementare würde menschen gründet letztlich darin dass er gott geschaffen geliebt wird unser bild vom kind setzt dementsprechend diesem an diese sicht grundlegend einstellung handeln unseres verbandes darum orientiert leitwerten wie solidarität toleranz mitgestaltung lebensfreude lebensbejahung vertrauen verantwortungsbewusstsein gemeinsam gestalten mehr erreichen rund 550 ca 1.170 kindertageseinrichtungen begleiten unsere ihren trägeraufgaben unterstützen profilbildung ziel es hohes qualitätsniveau zu indem wir helfen zeitgemäße bedarfsgerechte angebote familien schaffen pädagogische religionspädagogische arbeit weiterentwickeln pädagogisches personal weiterqualifizieren effektive betriebs personalführung fördern kirchlichen politischen gremien einbringen kompakte informationen wichtigsten eckdaten leistungen landesverbands finden sie hier flyer ( » weiter ) tacheles gesellschaftlicher auftrag aus dieser entspringt unser diakonischer sowohl (religions-) pädagogischer auch politischer hinsicht mit übernehmen teil gesellschaftspolitischen engagements kirche ihrer caritas anwältin versteht qualität professionalität kindertagesbetreuung verbessern damit entwicklungs lebenschancen machen widersprüche zwischen pädagogischen grundsätzen alltagsrealitäten deutlich zeigen lösungsmöglichkeiten deren überwindung als interessenvertretung lobby setzen dafür daß kinder familienpolitische interessen allen ebenen eingang um gesellschaftlichen randständigkeit heraus 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entsprechend ausbilden die förderung tranche umfasst schuljahr 2023/2024 teil sich anschließenden ausbildungsjahres (1 2024 bis 31 januar 2025) zweite deckt zeitraum vom 1 zum 2025 ab der rahmen muss spätestens oktober vorliegen vielfalt geeint neues pixi-buch eu ob „in geeint“ oder „wir halten zusammen“ – macht überall zusammenhalt zwischen ihren ländern regionen bürgerinnen bürgern stark bereits jüngsten lernen wie wichtig ist zusammenzuhalten vertretung europäischen kommission deutschland hat daher kooperation mit deutschen carlsen verlag beauftragt erste union zusammen!“ erstellen im buch begleiten leserinnen leser protagonisten eusebia eule hubi hörnchen ida igel ihrem abenteuer entdecken ihre werte ziele das richtet an kindergartenkinder erstklässler erzieherinnen erzieher eltern großeltern demnächst wird unter folgendem link auch noch video geschichte geben https://germany.representation.ec.europa.eu/pixi-buch-wir-halten-zusammen_de interessierte pixi-bücher solange vorrat reicht über staatsministerium referat 62 per e-mail europa@stm.bwl.de bestellen zudem malwettbewerb ausgerufen kleinsten gesellschaft besonderen aufmerksam machen 2 8 jahren aufgerufen eine fortsetzung rund um auszudenken diese kreativ künstlerisch umzusetzen einsendungen selbstgemalten bilder sowohl postalisch als digital möglich per zufallsprinzip 70 gewinnerinnen gewinner ermittelt tollen sachpreisen belohnt teilnahmeschluss 24 juli alle informationen wettbewerb finden https://europanetzwerk.landbw.de/malwettbewerb-europa-wir-halten-zusammen/ teilnahmeformular dort ebenfalls abrufbar verbände rufen sozial-ökologischen transformation auch deutsche wald besonders klimawandel betroffen 03 juni ein breites bündnis aus wohlfahrtsverbänden umweltverbänden gewerkschaften fordert einem gemeinsamen appell faire nachhaltige umgestaltung wirtschaft vor hintergrund klimawandels bündnispartner betonen dass ökologie soziales untrennbar miteinander verbunden fordern niemanden zurücklässt betrifft viele lebensbereiche beispielsweise müssen heizungen gebäuden klimafreundlicher co2-ausstoß verkehr reduziert bedeutet nicht nur veränderung alltags sondern finanzielle lasten wirft frage wer tragen kann klimakrise so formulieren unterzeichner gerechtigkeitskrise gerechte verteilung hauptbetroffenen erderwärmung aller regel diejenigen wenig dazu beitragen reichste prozent weltbevölkerung liegt seinen emissionen hoch ärmeren zwei drittel menschheit gilt global verhältnis ähnlich werden soziale gerechtigkeit klimaschutzmaßnahmen konsequent zusammen gedacht notwendige laut eher chance denn bedrohung denn eng verwobene wachsende spaltung zentralen herausforderungen 21 jahrhunderts bedeute schreiben grundsätzlich andere haltung umgang natur sie ressourcenlager lebens überlebensgrundlage ruft deshalb achtsamen grundlegende lebensweise kernforderungen appells gerechte gestaltung fair verteilt wobei einkommensschwache haushalte berücksichtigt wirtschaftliche neuausrichtung anreize ökologische innovationen geschaffen fehlanreize abgebaut 3 einer infrastruktur investitionen sollen grauer grüner verlagert unterstützt durch sozial kostenverteilung hebung mehrwerts ökologische angebote finanzschwachen haushalten konkreten nutzen bringen gefördert fläche verbreitet dazu zählen beispiel repair cafés foodsharing 5 daseinsvorsorge kosten nachhaltigkeit sollten sozialgesetzbuch rechtlich verankert refinanzierung angeboten freien wohlfahrtspflege additiv matthias fenger caritasverband sozial-ökologische notwendigkeit wir sicherstellen allen menschen dient niemand raster fällt wurde landespressekonferenz öffentlich vorgestellt laden gesellschaftlichen akteure diesem wichtigen vorhaben anzuschließen gemeinsam weichen lebenswerte zukunft stellen „schwimmfidel ins wasser!“ handreichungen stelle interessierten download bereit fotos ministerium jugend sport mit pilotprogramm will kooperationen schwimmvereinen dlrg-ortsgruppen aufbauen vorschulkindern kostenlose teilnahme schwimmkursen ermöglichen thema wassergewöhnung begleitend be-handeln haben schwimmverbände dlrg-landesverbände handreichung „wasserspiele kindergartenalltag“ erarbeitet enthält umsetzungsbeispiele tipps entwicklung fertigkeiten schwimmen ebenso „ab entwickelt ideen alltag beinhaltet diese beiden unabhängig stehen verfügung www.schwimmfidel.de heruntergeladen zur erzieher*innen schon gewusst wissenswertes kirchensteuer mai über einziehung verwendung kursieren öffentlichkeit oftmals konträre meinungen fehleinschätzungen steuer bekanntlich grund kirche auszutreten paar fakten einordnung liefert demnach darf jeder religionsgemeinschaft erhoben sofern körperschaften öffentlichen rechts also katholische evangelische drei faktoren entscheiden darüber zahlt man mitglied sein wohnsitz lohn einkommensteuer zahlen 50 katholiken katholikinnen seniorinnen kranke behinderung meist keine wie aber eigentlich eingesetzt unter http://www.drs.de/kirchensteuer zeigt hundert einzug praxis dies räumt dann vorurteilen wonach weitem eigene verwaltung verwendet deutlich mehr zehn nämlich schnitt elf gehen „kinder familie“ kommen somit anderem tageseinrichtungen unseres verbands zugute informationsbroschüre zukunftsfonds kindergarten 15 neuen broschüre stellt bischöfliche ordinariat kurzübersicht verschiedenen förderkategorien „zukunftsfonds kindergarten“ einigen beispielen aufgezeigt vielfältig möglichkeiten was wichtiger baustein weiterentwicklung sicherung profils katholischer grundlage bildet „rottenburger kindergartenplan 2008“ gefördert projekte maßnahmen konzept qualitätsentwicklung evaluierung qualifizierung fokus teilhabe umstrukturierungsmaßnamen ausgeschlossen förderprojekte 2011 heute förderte 2013 2015 kindergärten familienzentren kindergartenjahr 2016/2017 unterstützte diözesane förderschwerpunkt fluchterfahrungen 2018 acht jahre „damit familien armut armutsgefährdung“ weitere infos https://schulen.drs.de/zukunftsfonds-kindergarten.html petition starke standards bundesweite kampagne setzt verbindliches qualitätsentwicklungsgesetz starken bundesländern „jedes kind zählt“ ziel größte bundesweite zeiten mission entstanden netzwerk pädagogischen fachkräften leitungen fachberatung verbesserung bedingungen ganz angestrebt es dürfe kein zufall ob bildung betreuung erhalten verantwortung politik gesehen hier handeln konkret forderung bund · profilstellen schaffen gezielt sprachbildung inklusion weiterzuentwickeln verbindliche mindestpersonalstandards ausreichenden gewährleistet stärken qualität frühkindlichen weiter verbessern kitaplätzen investieren ausreichende kita-plätze vorhanden anbetracht drohenden kürzungen bundeshaushalt möchte frühkindliche mittelpunkt hier braucht stimme jedes zählt ihrer unterschrift online forderungen stärkung jetzt unterschriftenlisten ausdrucken aushängen materialien downloaden unterschriftenliste etc homepage https://jedes-kind-zaehlt.de/ läuft voraussichtlich großen fragen fachtag „philosophieren theologisieren kindern“ am 11 17 april lang ewig warum nachts dunkel man sterben all große anhand derer kindern dialog treten philosophieren basiert kultur (hinter-)fragens dem widmet lechler forum dinge hinterfragen bietet kleinen raum sie selbstdenken weiterdenken ihrer urteilsfähigkeit dabei gemeinsame nachdenken dialogfähigkeit fördern empathie wertschätzung befördern demokratischen kulturen strukturen neugierige staunende nachdenkliche zweifelnde kritische einfühlsame begleiter*innen offene prozesse initiieren vernetztes denken recht gehört brauchen dialogisches gegenüber hochwertige inklusive insbesondere bereich bedarf anfang basis menschenrechte einüben demokratie vielfaltsgemeinschaft beginnt impulsvortrag chancen grenzen“ nila schlenker (akademie philosophische wertedialog münchen) prof dr andrea dietzsch (ev hochschule ludwigsburg) anschließend „theologische gespräche richten am nachmittag themen workshops wir „knietzsche leichte gespräch schwere themen“ „leibhaftige kommunikation humor unser körper sprachfähig wird“ „anders-sein teil-sein“ „theologisieren doch nichts tun doch?“ anmeldung www.lechler-stiftung.de/lechler-forum zum flyer wir positionspapier landesverbands kath kindertagesstätten e.v katholischer steht all angeschlossenen trägern mitgliedseinrichtungen wollen nach außen mitnehmen uns spielen leben unterschiedlichen persönlichen sozialen religiösen ethnischen hintergründen ohne migrationshintergrund erleben willkommen sichtweisen einzubringen respekt zeigen wertzuschätzen beteiligen demokratiebildung wertschätzende gegenüber derzeit beobachten demokratiefeindliche bewegungen rechtsruck aufgrund hautfarbe herkunft ihres glaubens sexuellen identität ausgegrenzt benachteiligt sorgenvoll blicken entwicklungen fragen welcher welt zukünftig als setzen rechte interessen solidarität toleranz partizipation grundwerte gesellschaftspolitisch familienpolitisch einsetzen erfreulicherweise demonstrationen kundgebungen ganzen bisher schweigende mehrheit mehr offenheit einsetzt begrüßen ausdrücklich möchten position beziehen einladen treten • miteinanders gegen ausgrenzung benachteiligung mitgestaltens demokratisches engagement beteiligung prinzipien besten tragen dynamisch lebendig liebt ebene teams trägers akteuren unsere deren einrichtungen beratend fortbildend umsetzung demokratische grundprinzipien verhandelbar einher unserem christlichen menschenbild menschliche würde achtung bedeutendsten platz handlungen freiheitlich-demokratische grundordnung bundesrepublik ausdrucken aktionslogo (kleine auflösung) (große fördert verbringen immer zeit bildungs betreuungseinrichtungen nehmen neben gesamte familie sozialraum blick ansatz anschubfinanzierung impulse landesweit flächendeckendes ganzheitliches begegnungs beratungsangebot entsteht ergänzend deutsche jugendstiftung teilnehmenden unterstützung organisiert netzwerktreffen jährlich 100 möglichkeit landesförderprogramm aufgenommen förderdauer maximal vier begrenzt anschubförderung laufzeit 10.000 jährlich pauschale personalfreistellung 5.000,00 enthalten anschlussfinanzierung 2.000 jahr langfristige personelle familienzentrum beim www.kifaz-bw.de erprobungsparagraf kraft getreten 09 dezember landtag umstrittene einführung „erprobungsparagrafen“ novellierten kindertagesbetreuungsgesetz (kitag) beschlossen gesetzblatt veröffentlicht damit änderungen 9 geöffnet erprobungen individuellen lösungen regelung erlaubt dieses örtlichen beteiligten ggf übrigen aufsichtsführenden behörden abstimmt abweichungen vorgaben kitag kindertagesstättenverordnung (kitavo) jedoch achten sozialgesetzbuchs (sgb viii) umstritten weiterhin dafür aufrecht bleibt entlastet pressemitteilung kirchliche kommunale regeln kommunalverband (kvjs) erprobung konzepts beantragen soll zeitlich örtlich nachgewiesener wirksamkeit verlängert zuge parlamentarischen verfahrens verpflichtung antragstellers betroffene formuliert beteiligungsprozess demnach voraussetzung modelle gelingen nötigen rückhalt personal soweit einrichtung kommunaler trägerschaft befindet gemeinde stattgegeben wenn dauer geplanten darstellung beteiligungsprozesses örtlicher kvjs vorlegt versichert kindeswohl beantragten regelungen sgb viii beachtet gesetzgeber überträgt § ihnen entwickelten erprobungsantrag prüfen insbesondere aspekt ";aName[5]="Arbeitshilfen";aDescription[5]="";aURL[5]="arbeitshilfen-01.html";aKeys[5]="arbeitshilfen artikelübersicht informationen zur leitungszeit download der information als pdf » weiter excel-tool berechnung handlungsempfehlungen einführung einer nach dem gute kita gesetz aufnahmeheft in weiteren sprachen die kindergartenordnung/das liegt den englisch französisch arabisch und persisch mit ausgewählten anhängen vor übersetzten fassungen beinhalten elternbrief ordnung tageseinrichtung für kinder aufnahmebogen aufnahmevertrag mandat zum einzug des elternbeitrags einverständniserklärung kind geht allein hause abholung durch andere begleitperson teilnahme an veranstaltungen ergänzt werden die unterlagen deutschen formulare anschrift einrichtung trägers bescheinigung – ärztliche untersuchung vereinbarung über gabe von ärztlich verordneten medikamenten kopiervorlage unbedenklichkeitserklärung sowie datenschutzbroschüre kultusministeriums jeweiligen sprache stehen mitglieder im kindergartenordner verfügung bitte loggen sie sich ein unter https://www.lvkita.de/huge/members/index handreichungen der landesverband gibt je bedarfslage bzw zu verschiedenen erziehungs bildungsfeldern kindergartens heraus diese aus praxis entwickelten materialen haben zwischenzeitlich nicht nur landes sondern auch bundesweit eine überraschend hohe zustimmung verbreitung bei erzieherinnen trägern sprachhelfer/-erzieherinnen fachberatungen ausbildungsstätten gefunden herausgegeben wurden folgende „eltern kindergartenalltag“ zeigt auf wie eltern hospitation mitwirkung kindergarten ihrer erziehungskompetenz unterstützt können zugleich das pädagogische angebot gemeinsam weiterentwickelt kann „elternbildung kindergarten“ hier wird ganze spektrum möglichkeiten aufgezeigt am ort impulse ausgestaltung erziehungsverantwortung erhalten „ unserer geschäftsstelle stuttgart preis 3,20 euro zuzüglich versand portokosten bestellt abgabe handreichung diesem reduzierten aufgrund projektförderung landesstiftung baden-württemberg ermöglicht bestellen materialdienst dienstordnung erzieher/innen dienstordnungen theobuch karmeliterstr 2 72108 rottenburg telefon 07472 98490 mail info@theobuch.de onlineshop www.theobuch.de entfernen zecken päd fachkräfte mit frühjahr kommt zeit aktiv tageseinrichtungen stellt frage umgang zeckenbissen unfallkasse rät zecke möglichst zeitnah zeckenbiss entfernen um infektionsgefahr verringern das ist bestandteil erste-hilfe-kursen pädagogische dabei fachgerechte vorgehensweise eingeführt muss darüberhinaus verbandsbuch dokumentiert müssen informiert wenn sie abholen damit gegebenenfalls noch einen arzt aufsuchen eine schriftliche empfehlen wenn zugestimmt erforderlichen sorgfalt vorgegangen wurde ergeben keine ansprüche schadensersatz falls nebenwirkungen rötungen auftreten sollten durchschlag ";aName[6]="Organe des Verbandes";aDescription[6]="";aURL[6]="organe-des-verbandes.html";aKeys[6]="organe des verbandes landesverbandes die satzungsgemäßen sind 1 der delegiertenrat 2 aufsichtsrat 3 vorstand wolf-dieter korek strategie entwicklung pädagogik kristina reisinger finanzen und verwaltung satzung hier finden sie die aktuelle » weiter ";aName[7]="Orientierungsplan";aDescription[7]="";aURL[7]="orientierungsplan-01.html";aKeys[7]="orientierungsplan die aktuelle fassung des orientierungsplans finden sie auf der homepage kultusministeriums http://www.kindergaerten-bw.de/,lde/826056 ";aName[8]="Tacheles Expertise";aDescription[8]="";aURL[8]="tacheles-expertisen.html";aKeys[8]="tacheles expertise prävention/schutzkonzept mit der ausgabe 71 wurde die aufmerksam sein vertrauen schützen besonnen reagieren eine arbeitshilfe für prävention von sexuellem missbrauch und entwicklung eines institutionellen schutzkonzepts in kindertageseinrichtungen verschickt nachbestellen können sie das themenheft über den materialdienst » weiter tiergestützte pädagogik hunde die bietet ihnen informationen checklisten einsatz tieren kindertageseinrichtung kinder brauchen dialogpartner 64 „kinder handreichung zur alltagsintegrierten sprachförderung konzeption visitenkarte ihrer einrichtung 63 „die – einrichtung“ bisherige konzeptionserstellung grundlegend überarbeitet aktuellen anforderungen angepasst pädagogische ansätze handlungskonzepte 56 expertise hier finden als download ";aName[9]="Zusätzliche Bildungsangebote";aDescription[9]="";aURL[9]="online-seminare.html";aKeys[9]="zusätzliche bildungsangebote die einzelnen veranstaltungen finden sie in unserer stichwortsuche ";aName[10]="";aDescription[10]="";aURL[10]="";aKeys[10]="";aName[11]="Aktuelles";aDescription[11]="";aURL[11]="aktuelles-01.html";aKeys[11]="aktuelles herzlich willkommen im fortbildungsbereich wir sind bemüht ihnen die veranstaltungen unseres fortbildungsangebotes übersichtlich und gut zugänglich zu präsentieren bieten auf der übersichtsliste folgenden service im einem suchfeld können sie beliebig nach stichworten z.b fortbildungsnummern plz oder ort suchen sich selektiert alle anzeigen lassen noch freie plätze haben ausgebuchten ggfls mittels ihrer email-anmeldung warteliste einbuchen wenn eine weitere fortbildung mit diesem thema nachgeschoben wird bzw ein platz für frei bekommen von uns nachricht die anzeige fortbildungsveranstaltungen regelmäßig aktualisiert bitte verständnis dass diese wie auch telefonische auskünfte unverbindlich da in zeit ihres zugriffes gegebenenfalls veränderungen ergeben d.h parallel dieser könnten verbindliche anmeldungen durch geschäftsstelle vorgenommen werden verbindlich ihre anmeldung (mittels anmeldekarte email) schriftliche anmeldebestätigung stuttgart für gelten teilnahmebedingungen organisatorischen hinweise fortbildungsprogramm 2023 beachten sie außerdem unser informationspflichtenblatt das fortbildungsangebot ist online-seminare öffnen den einladungslink am besten über browser chrome/firefox/edge geben ihren eigenen namen damit als person wertschätzend angesprochen jeder teilnehmer nutz digitales endgerät es nicht mehrere tn teilnehmen empfehlenswert es 10 – 15 min vor seminarbeginn anzumelden um technik-check ausreichend das online-seminar pünktlich beginnen kann zum seminar anmeldet verpflichtet seminareinheiten (sofern tage sind) selbst wahrzunehmen zwei personen an einer einheit berücksichtigen referenten weiteren teilnehmer*innen eines online-seminars mehr videofunktion aktiviert online-lernen umso wichtiger gestik mimik interaktionspartner blick dies wissen bestens aus ihrem beruflichen alltag pädagogik lebt resonanz des interaktionspartners sollte teilnahme video-funktion möglich sein voraus der/dem referent*in abzusprechen nur äußerster ausnahme nur rücksprache beteiligung chat-funktion soll genutzt der bildungsträger 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liebfrauenhöhe 7 72108 15789 fb.rottenburg@lvkita.de reutlingen zwiefalten luitgard nixdorf freudenstadt calw 19332 diözesan-karte diözese rottenburg-stuttgart zuständigkeitsbereiche aalen biberweg 73434 aalen-unterrombach 07361 64015 555036 fb.aalen@lvkita.de kerstin huwer 555031 ostalb bereiche ellwangen bopfingen leitung referat qm harald unseld 961883 fachberater neresheim z t schwäbisch gmünd christa harsch karin sekler assistenz amtzell haslacher straße 88279 07520 96185 923479 fb.amtzell@lvkita.de wolfgang dietz 96188 allgäu-oberschwaben projektleitung kindergartenverwaltungsprogramm quatember-eckhardt 96187 referentin im sebastian renner 96186 friedrichshafen daniela winand 923397 barbara dillmann ulrike heidel biberach hindenburgstr 24 88400 07351 57588-0 fb.biberach@lvkita.de benjamin illich 57588-12 laupheim ochsenhausen umland claudia kutscher 57588-17 bad schussenried federsee riedlingen / bussen birgit mayer 57588-11 saulgau stadt mengen langenenslingen moana alena ferro zick ilsfeld oststraße 4 74360 07062 512311-20 512311-0 fb.ilsfeld@lvkita.de sina spohn 512311-12 heilbronn-neckarsulm hohenlohe mergentheim rieger-musch 512311-13 hall mühlacker rohrbeck langenau friedhofstraße 15 89129 07345 236594 238041 fb.langenau@lvkita.de sandra hirner 236546 ehingen-ulm andrea gröner 236596 heidenheim sarah manetsgruber 9332350 kommunale träger richard resch 236547 tuttlingen uhlandstr 3 78532 07461 968836 fb.tuttlingen@lvkita.de diana gratz 161115 balingen spaichingen manuela langgartner 968829 rottweil n.n 0170 3755685 tuttlingen-spaichingen katrin moosmann 968832 waiblingen talstraße 12 71332 07151 565820 965457 fb.waiblingen@lvkita.de gerhard heinrich-käfer 965455 stadtgebiete von ludwigsburg südliche den westlichen teil des dekanats fellbach anita hafner-beck 565818 rems-murr sprach-kita verbund danielle schumacher-zodel 07540 923443 johanna bayer 57588-13 sonja kratt merlind schubert 965454 mobil 3755692 stuttgart caritasverband fangelsbachstr 19 (postanschrift 19a) 70180 fb-kita@caritas-stuttgart.de knut vollmer teamleitung 0711 601703-25 k.vollmer@caritas-stuttgart.de olga feld fachberaterin/bildungsreferentin 601703-85 stephanie greiner bildungsreferentin 601703-81 s.greiner@caritas-stuttgart.de grubbe 601703-87 s.grubbe@caritas-stuttgart.de coline holzschuh fachreferentin sprachbildung 601703-84 c.holzschuh@caritas-stuttgart.de jutta reiser 601703-83 j.reiser@caritas-stuttgart.de nina rustenbach verwaltung 601703 86 sigrid stein 601703-82 s.stein@caritas-stuttgart.de rollout kita plus laura bertrand 0160 7912977 rolloutmanagerin qualitätsmanagement-projekt mitarbeiterin ";aName[15]="Übersicht";aDescription[15]="";aURL[15]="uebersicht.html";aKeys[15]="übersicht seitenübersicht ausgeblendete seiten anzeigen nein ";aName[16]="Kontakt";aDescription[16]="";aURL[16]="anfahrt-geschaeftsstelle.html";aKeys[16]="kontakt ";aName[17]="";aDescription[17]="";aURL[17]="";aKeys[17]="";aName[18]="Elternbefragung (KiTaBus)";aDescription[18]="";aURL[18]="traeger-leitung-personal.html";aKeys[18]="elternbefragung (kitabus) artikelübersicht befragungen ein instrument zur qualitätsentwicklung im kindergarten bieten die chance weiterentwicklung ihrer einrichtung und konzeption wir unterstützen sie dabei ab sofort wir ihnen einmal jahr an mit bzw über uns eine durchzuführen die ergebnisse der befragung wichtige aufschlüsse einzelne aspekte des dienstleistungs betreuungsangebots ausführliche informationen » weiter anmeldeformular was eltern von ihrer kita erwarten vielfalt sozialen milieus als herausforderungen für kitas in kirche caritas zufriedene fachkräfte bei täglichen arbeit sind aufgeschlossen gespräch leitung sie interessieren sich belange engagieren reden gutes familien freundeskreis nachbarschaft aber wer eigentlich wissen und was diesen fragen ist herr professor dr carsten wippermann vom delta-institut nachgegangen überraschenden seiner forschungen hat er am 13 juli 2018 rahmen jubiläumsfachwoche dicv akademie diözese rottenburg-stuttgart in hohenheim vorgestellt zum nachlesen finden hier unterlagen prof charts zum vortrag erziehungsvorstellungen ";aName[19]="Anmeldung";aDescription[19]="";aURL[19]="http://www.lvkita.de/huge/trainings/registrations";aKeys[19]="anmeldung ";aName[20]="Tacheles Fortbildungsprogramm";aDescription[20]="";aURL[20]="tachelesmagazin-2009.html";aKeys[20]="tacheles fortbildungsprogramm fortbildungsprogramme 2023 2024 ";aName[21]="Tacheles Spezial";aDescription[21]="";aURL[21]="tacheles-spezial.html";aKeys[21]="tacheles spezial artikelübersicht dokumentation des projekts werteerziehung kindergarten elternhaus hier finden sie diese sonderausgabe als download » weiter kooperationskonzept kindertagesstätte-kindertagespflege gemeinsam für familien die diözesanleitung befürwortet den ausbau der kooperation zwischen kindergärten und tagespflege mit deren hilfe bedarfsgerechte angebote vor ort realisiert werden können mit dem kindertageseinrichtung-kindertagespflege wurde beschluss 2 rottenburger kindergartenplans umgesetzt steht nun zum zur verfügung zum ";aName[22]="Zusätzliche Fachberatung";aDescription[22]="";aURL[22]="zusaetzliche-fachberatung.html";aKeys[22]="zusätzliche fachberatung der landesverband kath kindertagesstätten e v hat die trägerschaft für insgesamt acht sprach-kita verbünde übernommen diese werden von fünf zusätzlichen fachberatungen „sprach-kitas“ begleitet und betreut dadurch wurden befristete stellen mit 100% 50% programmlaufzeit geschaffen die aufgaben der sind qualifizierung tandems aus kita-leitung zusätzlicher fachkraft in den drei handlungsfelder alltagsintegrierte sprachliche bildung inklusive pädagogik zusammenarbeit familien beratung begleitung einzelnen kindertageseinrichtungen während • fachkräfte kita-leitungen kita-teams inhouse dem ziel qualität einrichtungen zu erhöhen (alle 6 bis 10 wochen) förderung teambildungsprozessen unterstützung bei konzept bzw konzeptionsentwicklung im bereich unter berücksichtigung qualitätsmanagementkonzepte jeweiligen träger sowie rückkoppelung prozesse an zuständigen organisation des austauschs fachkräften verbundes mittlerfunktion zwischen anderen beteiligten akteuren ";aName[23]="FAQs";aDescription[23]="";aURL[23]="faqs.html";aKeys[23]="faqs fragen zur din en iso 9001:2015 zum ktk gütesiegel bundesrahmenhandbuch diözesamen qualitätshandbuch zu unterstützungsmöglichkeiten artikelübersicht wozu dient das ktk-gütesiegel das (ktk-brhb) löst in der diözese rottenburg-stuttgart qualitätsprofil katholischen kindergärten rottenburg stuttgart ab es bildet mit seinen neun qualitätsbereichen und den darin formulierten anforderungen praxisindikatoren rahmen ihres professionellen handelns vor ort was sind die zentralen veränderungen insgesamt wurde norm lesbarer gestaltet bisher umfasste begriff „produkte“ auch dienstleistungen um bedeutung für dienstleistungssektor hervorzuheben wird nun von produkten gesprochen ein abschnitt beschreibt bestimmung des kontextes organisation hierbei werden interessierten parteien (stakeholder) ihre qm-system relevanten erhoben der risikobasierte ansatz sowie prozessorientierte wurden neuen gestärkt „dokumentierte information“ ist als neuer sammelbegriff bisher bekannten „dokumentierten verfahren“ „aufzeichnungen“ eingeführt stärker steuerungs führungsinstrument herausgehoben was dazu führt dass strategische qualitätsziele ergebnis managementbewertung messbar sein müssen die umsetzung muss (beispielsweise maßnahmenplänen) geplant bestehen festlegungen im bereich planung durchführung änderungen tätigkeiten nach lieferung (siehe gibt es kindertagesstätten nicht angewendet werden?) im ressourcen zudem „wissen organisation“ ressource definiert braucht laut einen qualitätsbeauftragten bzw eine qualitätsbeauftragte nein eine*n qualitätsbeauftragte*n (qb) braucht mehr rechenschaftspflicht obliegt obersten leitung (träger) wodurch diese verantwortung einsatz einer/eines qb macht dennoch sehr viel sinn insbesondere bei interner audits selbstevaluationen die/der relevante unterstützung alternativ können aufgaben der/des bisherigen an mehrere mitarbeiter*innen flexibel delegiert unter risikobasiertem denken verstehen bei grundlegenden entscheidungen risiken chancen mitgedacht berücksichtigt alltag bedeutet dies z.b einrichtungsbezogenen zielvereinbarungsgespräch (ezvg) wirksamkeit maßnahmen bewertet konzeptionellen identifiziert planungen einbezogen ja 8.5.5 anwendbar denn leistungen kindertageseinrichtungen beinhalten keine nachleistungen sinne einer wartung materiellen folgeleistungen handelt sich um neue oder weitere welche dokumentation gestellt zwischen dokumenten aufzeichnungen unterschieden dafür gilt ziel verstärkte nutzung unterschiedlicher medien darstellungsformen passgenaue qm-dokumentation jeweilige spricht unsere praxis fordert oberste auf einmal jährlich ihr management bewerten fall katholischer geschieht zielvereinbarungsgesprächs ebene einzelnen einrichtung hier treffen trägervertreter*innen ggf fachberatung gesamte kita trägerprozesse ezvg ein wichtiges führungs-und steuerungsinstrument da währenddessen geplante aber gewünschte verbesserungen kontinuierlich reflektiert vorangebracht entsprechend steht träger pflicht inhalten qualitätsmanagementsystems auseinanderzusetzen wichtige umzusetzen während grunde vier beantwortet wurden geplanten ziele/ erreicht hat qualitätsmanagementsystem erreichung beigetragen vergangenen festgelegten durchgeführt waren sie erfolgreich möglich gerade letzte frage weist verbesserungs entwicklungspotentiale hin anderem qualitätszielen kommende festgehalten nicht erreichte ziele agenda kommenden gesetzt informationen einrichtungsbezogene relevant grundsätzlich nötigen aktuell vollständig vorhanden eignung angemessenheit ausrichtung qm-systems stehen während fokus relevante insbesondere ergebnisse vorheriger bewertungen themen kundenzufriedenheit rückmeldung interessierter erfüllung zielen fehler korrekturen überwachungen messungen auditergebnisse externen anbietern möglichkeiten verbesserung gibt ktk-gütesiegel-bundesrahmenhandbuch ktk-brhb präambeln überarbeitet auf einführende texte auflistung nachweismöglichkeiten verzichtet allen liegen aktuelle fachwissenschaftliche erkenntnisse wissenschaftlicher expertisen rückmeldungen aus zugrunde inhalte zukünftig regelmäßig ergänzt aktualisiert jeweiligen perspektive akteure beziehungsweise akteurengruppe formuliert qualitätsbereiche nennen kinder eltern pastoraler raum sozialraum glaube personal qualitätsentwicklung qualitätssicherung beinhaltet integriert in diesem zusammenhang sterne neben neu vergeben diese weisen darauf praxisindikator sternchen anforderung entspricht wie beziehung unserem qm-handbuch seinem auftrag liebevoll ihrem leben begleiten bezugsrahmen bilden antwort innerhalb und wie nutze ich erprobtes instrument evaluation weiterentwicklung qualität grundlage zertifizierungsverfahren basis gemeinsam entwickeln mitarbeitenden weiteren partnern kindertagesstätte dabei entsteht zunächst leitbild dem heraus leitende unterstützender strukturen prozesse konkretisiert welche bereits ordnungsstruktur einzuteilen verantwortlichkeiten befugnisse somit wächst ihr stück müssen wir jetzt alles machen sie diözesanen qm-handbuches verdeutlicht dokumente ausreichen beschreiben damit brhb diözesanen erfüllen bereits hier feststellen vermutlich weit nötige beschrieben haben nun beginnt überprüfung aktualität strategischer zielerreichung falls ihrem fehlen sollten entwickelt dokumentierte über hinausgehen kritisch betrachten sind dokumentierten noch unterstützen uns wirklich trauen auszusortieren manchmal weniger eines darf mantra qualitätsmanagement soll immer ihnen grundsätzlichen auftrages dienen anders herum diözesane qhb vorlage erstellung enthaltenen vorschläge prozessbeschreibungen checklisten formulierungen etc nutzen umwandeln sodass erstellen eigener dokumentierter erleichtert an manchen stellen kindergartenordner weitergeleitet entsprechen handbuch bietet klare ordnerstruktur am orientiert tipp nutzen zukunft gliederung ihrer einrichtungskonzeption fahren stringente logik andere dokument verweisen wer einrichtungshandbuch frei sprich einem/einer trägervertreter*in definieren kommunizieren alle beteiligten pädagogische grundsätzlich leiter*innenrunde freigegeben auch zuvor deutlich warum qualitätsmanagementhandbuch so dünn maximal schlankes vorzustellen genügt hierin enthalten nur notwendigen dann gegebenheiten realität angepasst weiterentwickelt qm sowieso arbeit klar aufbau pflege aber wenn system unterstützt führungskraft effizient ablauforganisation kompetenzen klar geben aufschluss darüber wer wofür zuständig besitzt einarbeitung beteiligte wertvolle sichert wissen unabhängiger zudem kunde (bei familien) anfang ende kernprozesse zu beginn kunden schluss durch wahrgenommenen überprüft regelmäßigen ezvg’s minimiert potentiale erkannt kann fehlerfreundliche kultur etabliert 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auditkriterien findet anhand gesamten anzusehen genaue regelung solchen 19011 bringt mir internes vermutlich denken vorherigen punkt zeitaufwändig benötigt aufwendig stimmt dennoch erkenntnis wertschätzung stolz gegenüber täglich leisten mut landesverband hat fachberatungen auditoren ausgebildet solches buchen bietet fortbildungen thema finden vielzahl verschiedener fortbildungsangebote » weiter wen wende meinen qm-spezifischen ihren anliegen direkt wenden qualitaetsmanagement@lvkita.de kerstin 07361-555031 martina quatember-eckhardt 07520-96187 ich habe faq’s richten telefonisch per mail qm-projekt k erstin.huwer@lvkita.de 0151-12361641 ";aName[24]="Teilnehmer*innen";aDescription[24]="";aURL[24]="https://www.solator.eu/kundenzugang";aKeys[24]="teilnehmer*innen ";aName[25]="";aDescription[25]="";aURL[25]="";aKeys[25]="";aName[26]="Stellungnahmen";aDescription[26]="";aURL[26]="stellungnahmen.html";aKeys[26]="stellungnahmen die kirchen fordern nachbesserungen beim kita-gesetz stuttgart 18 september 2023 4kk-kita hat zu den geplanten änderungen des kindertagesbetreuungsgesetzes gefordert „es fehlt an rechtsklarheit so dass der gesetzentwurf mehr fragen aufwirft als er beantwortet“ heißt es einer gemeinsamen stellungnahme die jetzt landesregierung gegangen ist konferenz evangelischen und katholischen kirchenleitungen in baden-württemberg mit ihren spitzenverbänden für kindertageseinrichtungen (4kk-kita) begrüßt das anliegen neuen ansätzen herausfordernden situation kindertagesbetreuung entgegnen „eine qualitätsvolle frühkindliche bildung wirtschaftsstandort wichtig wir wissen viele eltern einen kita-platz brauchen.“ daher befürworten sie eine erprobung lokaler ideen allerdings müssten alle modelle rechtssicher geregelt sein der vorgelegte bleibt aus sicht hinter vom gesetzgeber formulierten ansprüchen zurück kinder behinderung eine anpassung rechtsanspruchs unterstützt jedoch fehlten dafür erforderlichen rahmenbedingungen im entwurf „die besonderen bedürfnisse von 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allein durch erhöhung gruppengrößen oder absenkung fachkräfteschlüssels erreichen steige fachkräfte berufsfeld verlassen auch leitungskräfte dürften unter druck geraten weil pädagogische qualität frühkindlichen halten wollen kritisiert keinen eingang gefunden haben es gebe vielfältige ansatzpunkte etwa entlastungen verwaltungs hauswirtschaftskräfte stärkung ausbildung finanzielle mit gesetzesänderung höhere diese finanziellen mehrbelastungen müssen inkrafttreten gesetzes konfessionellen kita-träger können aktuellen keine erweiterten finanzierungen zusagen“ insgesamt kommunen freie gesetzt wider besseres wissen bewährten normierungen ohne konsequenzen bis hin gefährdung kindswohls abschätzen „mit dem wird ziel gesetzgebers rechtssicheren rahmen neue konzepte eröffnen erreicht.“ deshalb appelliert noch offenen blick auf rechtsklaren beantworten bevor ein weitreichendes gesetz beschlossen werde in mitte über förderung kindertagespflege kommentiert sich somit gesetzgebungsverfahren eingebracht lasten gehen 17 märz personalmangel fehlende verkürzte öffnungszeiten steht zu recht fordert städtetag spielraum muss man schon überlastete behalten vier ihre verbände land schnelle lösungen zur ";aName[27]="Qualifizieren";aDescription[27]="";aURL[27]="aktuelles-01.html";aKeys[27]="qualifizieren ";aName[28]="Leitfaden";aDescription[28]="";aURL[28]="leitfaden.html";aKeys[28]="leitfaden zum umgang mit flucht und asyl chancen einer qualitäts-politik für kindertagesstätten mit seinem verantwortlicher asylin bietet der landesverband kath trägern leitungsverantwortlichen fachkräften eine orientierungshilfe einen strukturierten vernetzten aufnahme betreuungsprozess an von vorbereitung bis ganz normalen alltag in gruppe ist ein weiter weg auf den einzelnen etappen kommen unterschiedliche akteure jeweils spezifischen kompetenzen verantwortlichkeiten ins spiel damit dieses wechselspiel im interesse aller beteiligten besonders aber des kindes gelingt haben wir die wichtigsten themen fragen hinweise hintergrundinformationen einem zusammengestellt download » das kvjs-landesjugendamt hat praxispapier „kinder familien fluchterfahrung kindertageseinrichtungen kindertagespflege baden-württemberg“ entwickelt sie finden hier antworten auf zur betreuung von flüchtlingskindern unter http://www.kvjs.de/meta/startseite/fluechtlingskinder-%20uma/kindertagesbetreuung.html ";aName[29]="Familienzentren";aDescription[29]="";aURL[29]="familienzentren.html";aKeys[29]="familienzentren drei akteure in der diözese haben ein gemeinsames neues fortbildungsangebot für die und alle einrichtungen sich richtung familienzentrum entwickeln wollen aufgestellt » weiter zur broschüre ";aName[30]="Handlungsfelder";aDescription[30]="";aURL[30]="handlungsfelder.html";aKeys[30]="handlungsfelder das bundesprogramm sprach-kitas „weil sprache der schlüssel zur welt ist“ stellt drei in den mittelpunkt diese pädagogischen schwerpunkte haben viele schnittstellen und greifen ineinander alltagintegrierte sprachliche bildung bei alltagsintegrierten sprachlichen geht es darum alle kinder von anfang an ihrer individuellen entwicklung zu begleiten unterstützen die alltagsintegrierte setzt am lebensumfeld findet alltäglichen situationen statt beispielhaft sind nennen spielsituationen anziehsituationen essenssituationen wickeln dialogische bilderbuchbetrachtungen mit einer einfühlsamen responsiven haltung begegnen die fachkräfte kindern sie signalisieren eine setzen im gespräch mit sprachlehrstrategien ein unter verwendung offener fragen des modellierens erweiterns korrektiven feedbacks wiederholung regt pädagogische fachkraft möglichst lang anhaltenden dialogen für interaktions sprachanregende grundhaltung ist motivation genauso wichtig wie abzuwarten zeit geben zuzuhören hierbei führen folgen („den spuren folgen“) um gut können müssen über kenntnisse sprachentwicklung verschiedenen etappen derselben verfügen darstellung 3 inklusive pädagogik voraussetzung für umsetzung inklusiven inklusive wertschätzende team leitung diversität wird als normal bereichernd angesehen egal welchen kulturellen religiösen oder gesundheitlichen hintergrund ihre familie ihren familien arbeitet bereich inklusiven zielen inhalten vorurteilsbewussten erziehung des weiteren um vorurteilsbewusste adultismus diskriminierung partizipation demokratie eine kita leben bedeutet auseinandersetzung eigenen biografie zusammenarbeit auftrag betreuung gewinnbringend umsetzen arbeit kindertageseinrichtung zum wohle gestalten bedarf engen akzeptanz geprägte fachkräften hier gefragt diesem ebenso wertschätzung vielfalt anerkennung eltern experten unterschiedlichen meinungen erziehungsansichten zwischen offenheit herausfordernde gespräche partnerschaftlichen konfliktklärung suche nach einem „dritten raum“ angegangen werden ";aName[31]="Prävention von sexuellem Missbrauch (A3)";aDescription[31]="";aURL[31]="praevention-von-sexuellem-missbrauch-a-3.html";aKeys[31]="prävention von sexuellem missbrauch (a3) artikelübersicht verpflichtende fortbildungen für leitungen und pädagogische fachkräfte basis-fortbildung zur (format a3) das bischöfliche gesetz über wurde im dezember 2019 verabschiedet in diesem werden die vorgaben der präventionsordnung vom 10.11.2015 präzisiert sowie pflichten rahmenbedingungen träger mitarbeiter*innen geklärt bei den nach handelt es sich um erhaltungsqualifizierung sinne § 5 avo-drs ansprechpartnerin bischöflichen ordinariat diözese rottenburg-stuttgart ist frau sabine hesse leiterin stabsstelle kinder jugendschutz bischöfliches postfach 9 72101 rottenburg oder eugen-bolz-platz 1 72108 telefon 07472/169-385 mobil 0175/1942518 fax 07472/169-83385 mail shesse@bo.drs.de weiterführende informationen finden sie auf seite https://praevention.drs.de unter www.kein-kind-alleine-lassen.de diese initiative ein angebot des unabhängigen beauftragten fragen sexuellen kindesmissbrauchs (ubskm) information bischofs aufarbeitung missbrauchs in schreiben unseres » weiter pressemitteilung gründung aufarbeitungskommission publikation zu geschichte gegenwart unterstützungsangebote caritas besuchen website gegen materialien infomationen landesverbandes kirchliches amtsblatt nr 12 4 november band 63 sexueller faq häufig gestellte präventionsfortbildungen hier ausführlicher leitfaden mit allen wichtigen eckpunkten zum thema weitere lv aus dem aktuellen fortbildungsprogramm verpflichtenden pädagogischen die fort-und weiterbildungsordnung als auszug 2018 13 15.11.2018 expertise mit tacheles ausgabe 71 aufmerksam sein vertrauen schützen besonnen reagieren eine arbeitshilfe entwicklung eines institutionellen schutzkonzepts kindertageseinrichtungen verschickt nachbestellen können das themenheft materialdienst schnelle hilfe beim „missbrauch“ kommission bündeln jetzt einer neuen internetseite einem gemeinsamen internetauftritt (ksm) diözesane ihre webpräsenz ermöglichen so alle relevanten nutzerorientiert schnell unkompliziert einen blick online anmeldung a3 interesse an wenden bitte ihre zuständige fachberatungsstelle laufende angebote ";aName[32]="Zukunftsfonds Kindergarten";aDescription[32]="";aURL[32]="zukunftsfond-kindergarten.html";aKeys[32]="zukunftsfonds kindergarten kunterbunte ideen für kleine menschen kindertageseinrichtungen und familienzentren sind wunderbar vielfältige lern lebensorte sie bieten einen raum kunterbunten alltag die teilhabe aller kinder mit dem steht ein wichtiger baustein zur weiterentwicklung sicherung des profils katholischer in der diözese verfügung grundlage bildet „rottenburger kindergartenplan 2008“ gefördert werden können projekte maßnahmen konzept qualitätsentwicklung evaluierung qualifizierung ein fokus dabei ist zu ermöglichen die förderung von umstrukturierungsmaßnahmen ausgeschlossen https://schulen.drs.de/zukunftsfonds-kindergarten.html ";aName[33]="Referent*innen";aDescription[33]="";aURL[33]="referent-innen.html";aKeys[33]="referent*innen über den folgenden link gelangen sie als referent*in zum referentenzugang » weiter ";aName[34]="Änderungen am Handbuch";aDescription[34]="";aURL[34]="aenderungen-am-handbuch.html";aKeys[34]="änderungen am handbuch änderung im diözesanen qualitätshandbuch im qualitätsbereich träger und leitung haben sich in der übersicht die nummerierung sowie einsortierung folgender themen verändert 6.14 bewertung von externen anbietern 6.15 datenschutzkonzept prozessbeschreibung 6.4.1 einrichtungsbezogenes zielvereinbarungsgespräch 6.4.2 personenbezogenes mag anlage 1 vorbereitung außerdem steht ihnen ein inhaltsverzeichnis als muster zur verfügung bitte beachten sie dass dieses eine orientierung sein soll auf ihr kindertageseichrichtung angepasst werden muss ";aName[35]="Zielgruppen und Ziele";aDescription[35]="";aURL[35]="zielgruppen-und-ziele.html";aKeys[35]="zielgruppen und ziele unsere mit unserer arbeit wenden wir uns an alle träger der angeschlossenen katholischen kommunalen einrichtungen kirchengemeinderäte kindergartenausschüsse als verantwortliche gremien pädagogisch tätigen mitarbeiterinnen mitarbeiter kirchenpolitische politische elternbeiräte sonstige relevante personen institutionen mitglieder sich ihren trägerverband mit pädagogischen konzeptionellen fragen zur zeitgemäßen bedarfsorientierten betriebsführung dem auftrag ihre interessen auf allen kirchenpolitischen politischen ebenen zu vertreten wir haben zum ziel gesetzt unsere schaffung von bedarfsgerechten angeboten für kinder familien motivieren befähigen unterstützen begleiten das pädagogische personal weiterzuqualifizieren die religionspädagogische weiterzuentwickeln eine innovative effektive betriebs personalführung fördern zusammenzuarbeiten dadurch kindern ";aName[36]="E-Mail wurde versendet";aDescription[36]="";aURL[36]="e-mail-wurde-versendet.html";aKeys[36]="e-mail wurde versendet ihre nachricht vielen dank ";aName[37]="Impressum";aDescription[37]="";aURL[37]="impressum.html";aKeys[37]="impressum betreiber landesverband kath kindertagesstätten diözese rottenburg-stuttgart e.v landhausstraße 170 70188 stuttgart fon 0711-25251-0 fax 0711-25251-15 email gs.stuttgart@lvkita.de homepage www.lvkita.de amtsgericht vr 2410 vorstand kristina reisinger wolf-dieter korek ustidnr umsatzsteueridentifikationsnummer gemäß § 27 a umsatzsteuergesetz de 213472308 inhalte verantwortlich §55 rstv herr haftung trotz sorgfältiger inhaltlicher kontrolle übernehmen wir keine für die externer gelinkter seiten für deren sind ausschließlich verantwortlich redaktionssystem wir erstellen unsere website mit dem baukasten zeta producer cms ";aName[38]="Informieren";aDescription[38]="";aURL[38]="aktuelles.html";aKeys[38]="informieren ";aName[39]="Arbeitshilfen Beobachtung";aDescription[39]="";aURL[39]="arbeitshilfen-downloads.html";aKeys[39]="arbeitshilfen beobachtung beobachten die vielfalt von beobachtungsbögen wird immer breiter inzwischen bietet der markt eine große zahl an hervorragenden und fundierten beobachtungsverfahren da kein beobachtungsbogen alle aspekte eines kindes vollständig erfasst empfiehlt landesverband auf unterschiedliche zurück zu greifen mehrere bögen in einrichtung verwenden ziel ist die individuelle förderung erweiterung pädagogischen angebote für kinder dazu wurde verbindung mit dem leuvener modell ein verfahren entwickelt auswertung zum angebot vielfach kindergärten fortbildungen erprobt einzelnen schritte wurden 2010 überarbeitet stehen hier zur verfügung prozessablauf » weiter eltern als grundlage den austausch im vorfeld entwicklungsgesprächen verwendung „beobachtungsbögen eltern“ angeregt haben so möglichkeit sich ebenfalls gespräche vorzubereiten ihre beobachtungen deutungen einzubringen der bogen rahmen des projektes „stärkung erziehungskraft familie durch über kindergarten“ unterlagen finden sie unter www.leuvener-modell.de bildungs lerngeschichten www.dji.de/cgi-bin/projekte/output.php?projekt=320 3 – kuno bellers entwicklungstabelle www.beller-und-beller.de ravensburger copyright geschützt darf aber kopiert verwendet werden anleitung 4 bis 6-jährige ";aName[40]="Nachqualifizierung";aDescription[40]="";aURL[40]="nachqualifizierung.html";aKeys[40]="nachqualifizierung von fachkräften nach § 7 abs 2 ziffer 10 hier finden sie allgemeine informationen zur zum themenkatalog » weiter schreiben des kultusministeriums auszug/information aus dem fortbildungsprogramm 2023 2024 faqs zu als pdf änderung kindertagesbetreuungsgesetzes (kitag) von kultusministerium und kvjs wurden kurz knapp die wesentlichen eckpunkte hinsichtlich der personen mit einer beruflichen qualifikation zusammen gestellt https://km-bw.de/,lde/startseite/fruehe+bildung/fragen+und+antworten+zum+kitag am 8 mai 2013 wurde kitag verabschiedet gemäß können neue berufsgruppen fachkräfte in kindertageseinrichtungen arbeiten wenn sie im vorfeld oder berufsbegleitend eine absolvieren diese pflegerischen therapeutischen bereich qualifizierung pädagogik kindheit entwicklungspsychologie kindergarten die fortbildung hat einen umfang „zusammen mindestens 25 tagen“ kann durchgeführt werden ziel anschlussfähigkeit dieser an das berufsfeld kindertagesbetreuung sichern durch diese erhalten den genannten möglichkeit fachkraft kindertageseinrichtung tätig sein ein beruflicher abschluss z b erzieherin/eines erziehers wird jedoch nicht erworben muss innerhalb zwei jahren bei einem anerkannten fortbildungsträger kinder jugendhilfe dabei bestehende fortbildungsangebote genutzt das zusammengestellt sich fortbildungen orientieren sollen aus sind regel 20 fortbildungstage fünf individuell gewählt abgestimmt auf jeweiligen erfordernisse einrichtung mitgebrachten qualifikationen neuen a physiotherapeut(inn)en krankengymnast(inn)en ergotherapeut(inn)en beschäftigungs arbeitstherapeut(inn)en logopäd(inn)en b gesundheits kinderkrankenpfleger(innen) hebammen entbindungspfleger haus familienpfleger(innen) sowie dorfhelfer(innen) c fachlehrer(innen) für musisch-technische fächer d erste staatsprüfung lehramt grundschulen grund hauptschulen sonderschulen erfolgreich bestanden haben inhouseveranstaltungen ebf geeignet der landesverband stellt dafür anfrage rücksprache träger individuelle teilnahmebescheinigung hygiene schutzauftrag landkreis durch landrats bzw gesundheitsämter angeboten ";aName[41]="Familienzentrum";aDescription[41]="";aURL[41]="familienzentrum.html";aKeys[41]="familienzentrum diözesane förderung familie im zentrum alle relevanten informationen zur diözesanen finden sie auf der entsprechenden seite ha ix schulen über den link https://schulen.drs.de/familienzentren.html landesförderung landesförderprogramm „weiterentwicklung von kindertageseinrichtungen zu kinder und familienzentren das land unterstützt weiterentwicklungsprozess einem mit einer anschubfinanzierung setzt damit ein zentrales ziel landesregierung um ist es impulse dafür setzen dass landesweit flächendeckendes angebot an entsteht mit diesen fördermitteln werden personelle ressourcen notwendige fortbildungsmaßnahmen sowie sachmittel leitungszeit/leitungsfreistellung bezuschusst die förderdauer insgesamt vier jahre pro einrichtung ausgelegt umfasst zwei stufen anschubförderung laufzeit jahren in höhe 10.000 euro jährlich darin enthalten eine pauschale für leitungszeit /leitungsfreistellung 5.000 anschlussförderung die verstetigung weiteren 2.000 unter https://kifaz-bw.de ab november 2023 antragstellung das jahr 2024 möglich antragsfrist 01.02.2024 rund alle qualitätsrahmen förderrichtlinien zum ebenfalls unter bitte beachten antrag (bei maximalen jahren) stellen langfristige finanzielle verantwortung obliegt dem träger anträge auch https://km-bw.de/site/hector-2019/node/4997644/lde/index.html ";aName[42]="Erhaltungsqualifizierung";aDescription[42]="";aURL[42]="erhaltungsqualifizierung.html";aKeys[42]="erhaltungsqualifizierung verpflichtende fortbildungen für leitungen und pädagogische fachkräfte seit januar 2019 gilt in der diözese rottenburg stuttgart kindergärten inträgerschaft von kirchengemeinden sonstigen ortskirchlichen rechtspersonen die fort weiterbildungsordnung darin sind grundlegende fragen zu begrifflichkeiten genehmigungsverfahren arbeitszeit kosten auf basis avodrs geklärt bei den verpflichtenden zur profilbildung bei prävention sexuellem missbrauch werden träger finanziell entlastet der landesverband als anerkannter anbieter dieser qualifizierungsmaßnahmen rechnet anfallenden direkt mit ab download » weiter weitere informationen verpflichtenden pädagogischen finden sie unter wissenswertes faq häufig gestellte eq §3 (1) (2) hier ";aName[43]="Verbünde";aDescription[43]="";aURL[43]="verbuende.html";aKeys[43]="verbünde die fachberaterinnen für sprach-kita sind ";aName[44]="Kita-Data-Webhouse (KDW)";aDescription[44]="";aURL[44]="kita-data-webhouse.html";aKeys[44]="kita-data-webhouse (kdw) ist ein programm für alle träger und deren kindertageseinrichtungen die einer betriebserlaubnis nach § 45 sgb viii bedürfen zur erfüllung der meldepflicht einrichtungen einem kirchlichen trägerverbände angehören sowie diejeningen bei anderen spitzenverbänden (awo drk oder dem paritätischen lv etc.) mitglied sind ebenso können kommunalen sonstigen (freien) keinem verband angeschlossen das nutzen jugendämter im rahmen ihrer gesamtverantwortung einen bedarfsgerechten des rechtsanspruchs ausreichenden ausbau an kinderbetreuungsangeboten städte gemeinden auf bedarfsgerechtes ausreichendes angebot in ihrem bereich hinzuwirken haben vereine damit daten kindertagespflege amtliche statistik erfassen wollen weitere informationen erhalten sie faltblatt kdw » weiter den seiten betriebserlaubis zum 15 märz 2021 hat kvjs digitale betriebserlaubnisverfahren (dibev) flächendeckend umgesetzt es steht seitdem allen trägern verfügung faq-liste ";aName[45]="Fortbildungangebot";aDescription[45]="";aURL[45]="fortbildungsangebot-01.html";aKeys[45]="fortbildungangebot neue fortbildungsreihe qualifizierung von zusatzkräften zusätzliche bildungsangebote ergänzend zu unserem jährlichen fortbildungsprogramm organisieren wir fortlaufend zusätzliche bildungs an gebote als ihr zuverlässiger partner nutzen so die chance kurzfristig und agil auf themen anforde rungen reagieren sie in ihrem be ruflichen alltag bewegen auch referent*innen ihr reper toire er weitert haben können hier ihre neuen themenschwerpunkte zeitnah platzieren unser fortbildungsportfolio ergänzen immer wieder durch neue formate kooperationen zu beginn des jahres 2023 mit der fachstelle medien diözese rottenburg-stuttgart eine fortbildung schere stein smartphone medienarbeit kita am puls zeit konzipiert die veranstaltung wird mehreren im blended-learning-format durchgeführt startet 10 oktober in kooperation initiative mach dich stark caritasverbandes veranstalten 22 november zum thema armutssensibles handeln kindertagesbetreuung ";aName[46]="";aDescription[46]="";aURL[46]="";aKeys[46]="";aName[47]="";aDescription[47]="";aURL[47]="";aKeys[47]="";aName[48]="Vertreten";aDescription[48]="";aURL[48]="stellungnahmen.html";aKeys[48]="vertreten marktplatz ideen die nicht zu lasten der qualität gehen stuttgart 17 märz 2023 personalmangel fehlende kita-plätze und verkürzte öffnungszeiten die kindertagesbetreuung steht unter druck zu recht fordert städtetag mehr spielraum allerdings muss man das schon überlastete personal im blick behalten daher fordern vier kirchen ihre verbände land schnelle lösungen zur stellungnahme ";aName[49]="E-Mail konnte nicht versendet werden";aDescription[49]="";aURL[49]="e-mail-konnte-nicht-versendet-werden.html";aKeys[49]="e-mail konnte nicht versendet werden ihre nachricht bitte versuchen sie es wieder zu einem späteren zeitpunkt ";aName[50]="";aDescription[50]="";aURL[50]="";aKeys[50]="";aName[51]="";aDescription[51]="";aURL[51]="";aKeys[51]="";aName[52]="Datenschutz";aDescription[52]="";aURL[52]="datenschutz.html";aKeys[52]="datenschutz im folgenden möchten wir sie darüber informieren welche ihrer daten auf der website des landesverbands katholische kindertagesstätten e v erfragt und gespeichert werden wie mit diesen umgehen datenschutzhinweis diese datenschutzerklärung klärt nutzer über die art den umfang zwecke erhebung verwendung personenbezogener durch verantwortlichen anbieter dieser (im folgenden angebot”) die rechtlichen grundlagen datenschutzes finden sich im kirchlichen datenschutzgesetz (kdg) dem telemediengesetz (tmg) 1 informationen uns als verantwortliche verantwortlicher dieses internetauftritts datenschutzrechtlichen sinne ist landesverband kath landhausstraße 170 70188 stuttgart telefon 49(0)711 25251-0 telefax 25251-15 gs.stuttgart@lvkita.de datenschutzbeauftragte(r) beim frau rose müller bei kelter 5 74321 bietigheim-bissingen e-mail datenschutz@lvkita.de übergeordnete aufsicht (erz-)bistum freiburg fulda limburg mainz rottenburg-stuttgart speyer trier diözesandatenschutzbeauftragte für (erz-)diözesen katholisches datenschutzzentrum frankfurt/m kdör roßmarkt 23 60311 tel 069 – 58 99 755-10 fax 755-11 info@kdsz-ffm.de ursula becker-rathmair domplatz 3 haus am dom 2 allgemeines zur datenverarbeitung verarbeitung wir erheben verarbeiten personenbezogene unserer grundsätzlich nur soweit dies bereitstellung einer funktionsfähigen sowie inhalte leistungen erforderlich erfolgt regelmäßig nach einwilligung nutzers eine ausnahme gilt in solchen fällen denen eine vorherige einholung aus tatsächlichen gründen nicht möglich gesetzliche vorschriften gestattet datenlöschung speicherdauer personenbezogenen betroffenen person gelöscht oder gesperrt sobald zweck speicherung entfällt kann hinaus dann erfolgen wenn löschung aufbewahrungsfrist z.b abgabenordnung handelsgesetzbuch entgegensteht bei 10 jahren liegt beschreibung jedem aufruf internetseite erfasst unser system automatisiert vom computersystem aufrufenden rechners folgende hierbei erhoben browsertyp verwendete version das betriebssystem internet-service-provider ip-adresse datum uhrzeit zugriffs websites von unsere gelangt aufgerufen der verwendet protokolldaten statistische auswertungen zum betriebs sicherheit optimierung angebotes weitere funktionen angebote webseite neben vorbeschriebenen informatorischen nutzung bieten verschiedene an interesse nutzen können hierfür regel angabe weiterer notwendig benötigen erbringung jeweiligen leistung es gelten hierfür vorstehenden grundsätze zum teil greifen externe dienstleister zurück sorgfältig ausgewählt beauftragt worden sind weisungen gebunden überprüft 4 ssl-verschlüsselung seite nutzt schutz übertragung vertraulicher seitenbetreiber senden z b online-fortbildungsanmeldung verschlüsselte verbindung erkennen daran dass adresszeile browsers http:// https:// wechselt schloss-symbol browserzeile wenn ssl verschlüsselung aktiviert übermitteln dritten mitgelesen einbindung diensten inhalten dritter vorkommen innerhalb onlineangebotes beispiel videos youtube kartenmaterial google-maps rss-feeds grafiken anderen webseiten eingebunden dies setzt immer voraus (nachfolgend bezeichnet dritt-anbieter) wahrnehmen denn ohne könnten sie browser damit darstellung bemühen solche zu verwenden deren jeweilige lediglich auslieferung jedoch haben keinen einfluss darauf falls dritt-anbieter speichern soweit bekannt klären 6 cookies textdateien einen internetbrowser einem abgelegt zahlreiche internetseiten server viele enthalten sogenannte cookie-id eindeutige kennung besteht zeichenfolge konkreten zugeordnet cookie wurde ermöglicht es besuchten servern individuellen internetbrowsern andere unterscheiden ein bestimmter wiedererkannt identifiziert durch einsatz nutzern nutzerfreundlichere services bereitstellen cookie-setzung wären mittels eines benutzers optimiert ermöglichen bereits erwähnt benutzer wiederzuerkennen wiedererkennung erleichtern muss beispielsweise besuch erneut seine zugangsdaten eingeben weil abgelegten übernommen wird betroffene setzung jederzeit mittels entsprechenden einstellung genutzten internetbrowsers verhindern dauerhaft widersprechen ferner gesetzte softwareprogramme allen gängigen deaktiviert unter umständen alle vollumfänglich nutzbar 7 rechte gegenüber hinsichtlich betreffenden nachfolgenden recht auskunft berichtigung einschränkung widerspruch gegen datenübertragbarkeit zusätzlich datenschutz-aufsichtsbehörde beschweren kirchliche aufsichtsbehörde frankfurt www.kdsz-ffm.de zuletzt geändert 28.10.2019 ";aName[53]="Leitungsqualifizierung "Starke Leitung-Starke Kita"";aDescription[53]="";aURL[53]="leitungsqualifizierung-starke-leitung-starke-kita.html";aKeys[53]="leitungsqualifizierung starke leitung-starke kita (ehemalige angebote) leitung – starke ist ein programm der deutschen kinder und jugendstiftung (dkjs) gefördert durch das ministerium für kultus jugend sport baden-württemberg koordiniert von dkjs alle fortbildungen des lv sind ausgebucht so dass keine anmeldung mehr möglich warum sollten sie davon wissen leiter*in einer kindertageseinrichtung in möchten ihre noch stärken kitaqualität weiterentwickeln dann können sich jetzt unser qualifizierungsprogramm zur stärkung kita-leitungskräften anmelden an einem 10-tägigen kursprogramm teilnehmen neben fachspezifischen im bereich team konzeptions interaktions(weiter)entwicklung stehen individuelle coachings innovative methoden selbst fachreflektion auf dem bei jährlich stattfindenden netzwerktreffen haben die möglichkeit fachlich auszutauschen weitere impulse zu erhalten was bringt ihnen damit aber nicht genug denn qualitätsprogramme gelingen nur dann nachhaltig wenn sie ihrer pädagogischen praxis intergiert träger beziehungsweise einrichtungsspezifischen qualitätshandbuch wiederspiegeln genau diese elemente werden wir während unseres kurses miteinander verknüpfen profitieren gleich mehreren ebenen kostenlose 10-tägige fortbildung kurse erarbeitete weiterentwicklungen ihr integrieren gestärkt um erarbeiteten als koordinatoren innerhalb trägerschaft auch kolleg*innen vermitteln somit kann ermöglicht möglichst viele leitungen diesem kostenlosen angebot unsere mitglieder landesverbandes parallel dazu gewohnt professionelle bedarfsgerechte praxisnahe begleitung ihre fachberatungen wo wann finden statt wir bieten fünf à 10 tage zwei tagungshaus schönenberg ellwangen weiterer kurs wird kloster reute bad waldsee stattfinden in beiden häusern eine übernachtungsmöglichkeit buchen die teilnahme qualifizierung kostenlos reisekosten nach maßgabe bundesreisekostengesetzes übernommen qualifizierungsmaßnahmen unter berücksichtigung aktuellen situation (corona-pandemie) gegebenenfalls online durchgeführt für erfolgreiche am qualifizierungskurs teilnahmebescheinigung ansprechpartnerin kerstin huwer fachreferentin qm tel 07361-555031 fax 07361-64015 kerstin.huwer@lvkita.de www.lvkita.de wissenswertes rechtliches qualifizierungskurse rahmen programms aus mitteln gute-kita-gesetzes finanziert agiert koordinierungsstelle leitungskräfte ausführliche informationen webseite https://www.dkjs.de/quali-kitaleitungen/ das richtet ausschließlich kita-leitungen gem §7 (6) kitag welche tätig darüber hinaus bundesreise-kostengesetzes ferner handelt es bei freiwilliges offenes qualifizierungsangebot erfolgt freiwillig verpflichtend im anschluss jeweiligen teilnehmenden vertiefungsangebote ";aName[54]="";aDescription[54]="";aURL[54]="";aKeys[54]="";aName[55]="";aDescription[55]="";aURL[55]="";aKeys[55]="";aName[56]="Fortbildungskonzeption";aDescription[56]="";aURL[56]="fortbildungskonzeption-01.html";aKeys[56]="fortbildungskonzeption des landesverbandes mit der stellen wir dar wie ziele inhalte und methoden fortbildungen verstehen praktisch umsetzen wir ihnen vor was in fortbildung unter qualität lernprozesse sind nur dann wirklich erfolgreich wenn sie sich an person teilnehmenden konkreten beruflichen praxis den alltäglichen problemen die zu lösen orientieren diese drei didaktischen prinzipien noch einige weitere beschreibt sie markenzeichen unserer trägerverantwortliche leitungen fachkräfte erhalten als nutzer durch unsere konzeption einen einblick das grundverständnis arbeit referentinnen referenten gibt referenzrahmen für ihre tätigkeit » weiter ";aName[57]="Kontakt";aDescription[57]="";aURL[57]="kontakt.html";aKeys[57]="kontakt auf den folgenden seiten finden sie die adressen der geschäftsstelle sowie fachberatungsstellen auch über diözesankarte können zuständigkeitsbereiche ersehen ";aName[58]="Dienstleistungsprofil";aDescription[58]="";aURL[58]="leistungsprofil.html";aKeys[58]="dienstleistungsprofil leistungsprofil wir beraten bieten einzel team und gremienberatung an dabei berücksichtigen wir die wünsche unserer mitglieder örtliche gegebenheiten orientieren uns am bedarf von kindern familien unter berücksichtigung des konkret umsetzbaren unsere präsenz vor ort kenntnis der situation ein vielfältiges beratungsangebot aktuelle informationen durch qualifizierte fachkräfte zeichnen aus die grundlage beratung prozessbegleitung ist systemische sichtweise bei alle individuellen gesellschaftlichen lebensbezüge beteiligten einbezogen werden legen besonderen wert auf einen gemeinsamen problemlösungsprozess qualifizieren diözesanweit veranstalten fachtagungen kongresse überregional fortbildungen in form kursen seminaren tagungen unser besonderes strukturelement regionaler ebene sind arbeitsgemeinschaften leiterinnen trägerkonferenzen dadurch dass fortbildungsinhalte den bedürfnissen teilnehmerinnen teilnehmer relation setzen zu aktuellen anforderungen vielseitiges themenspektrum bei auswahl fortbildungsreferenten hohe fachkompetenz enge vernetzung theorie praxis informieren regelmäßig pädagogischen organisatorischen rechtlichen gesellschaftspolitischen themen praxisorientierter als besonderer service können diese individuell aufbereitet allen zielgruppen abgerufen ";aName[59]="";aDescription[59]="";aURL[59]="";aKeys[59]="";aName[60]="";aDescription[60]="";aURL[60]="";aKeys[60]="";aName[61]="";aDescription[61]="";aURL[61]="";aKeys[61]="";aName[62]="Qualitätsmanagement";aDescription[62]="";aURL[62]="qualitaetsmanagement-02.html";aKeys[62]="qualitätsmanagement qualität ist unsere expertise martina quatember-eckhardt kerstin huwer katrin moosmann (von links) stehen für nachhaltige qualitätsentwicklung und –sicherung in den kindertageseinrichtungen wir erarbeiten sie neue formate im bereich aktualisieren das diözesane-qualitätsmanagement-handbuch zusammenarbeit mit der diözese rottenburg-stuttgart sind ansprechpartnerinnen sachen auditierung zertifizierung unser ziel es gemeinsam zuständigen fachberatungen ihrer arbeit zu stärken unterstützen es uns eine herzensangelegenheit von vorteilen eines systematischen qualitätsmanagements begeistern ihnen verschiedene fort weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten oder anregungen weiteren aufbau ihres qualitätsmanagementsystems zugeben handlungsleitend ktk-gütesiegel bundesrahmenhandbuch dem leittext „kinder liebevoll leben begleiten“ freuen auf kontakt dankbar über rückmeldungen an qualitaetsmanagement@lvkita.de qualitätsmanagement-projekt das noch aktuelle qualitätshandbuch beruht grundlagen din en iso 2008 sowie qualitätsprofil katholischen kindergärten rottenburg stuttgart sowohl die als auch mittlerweile überarbeitet auf basis dieser überarbeitungen gesetzlichen änderungen fand nun revision des diözesanen qualitätsmanagementhandbuches statt in folgenden jahren sollen diese ihr qm-system vor ort einfließen ziele qm-projektes die fertigstellung revidierten qhb schulung einführung bei trägern einrichtungen unterstützungsangebote träger bis zur zertifizierungsreife faq handbuch zum eine tacheles-expertise qualitätsvoll zukunft zeigt wie leitungen mitarbeitende ein qualitätsmanagementsystem aufbauen umsetzen können außerdem gibt sie einen überblick angebote landesverbands beratung begleitung qualifizierung weiterentwicklung qualitätshandbuchs qualitätsmangementhandbuchs referentin qm kerstin.huwer@lvkita.de telefon 07361 555031 katrin.moosmann@lvkita.de 07461-968832 martina.quatember-eckhardt@lvkita.de 07520-96187 darstellung qualität entdecken und sichern audit möglichkeit sicherung wollen wissen ob funktioniert neugierig wo überlegen behördlichen vorgaben erfüllen dann nutzen unser stärken ihre potenziale entwicklungsmöglichkeiten liegen melden interesse fragen ";aName[63]="Bildungsprämie";aDescription[63]="";aURL[63]="weiterbildung.html";aKeys[63]="bildungsprämie lassen sie sich ihre weiterbildung fördern weiterführende informationen finden unter https://www.bildungspraemie.info/ ";aName[64]="Qualifizierung von Zusatzkräften";aDescription[64]="";aURL[64]="qualifizierung-von-zusatzkraeften.html";aKeys[64]="qualifizierung von zusatzkräften sie haben neue kolleg*innen im kita team als zusatzkräfte oder orientieren sich neu und möchten zukünftig zusatzkraft in einer arbeiten dann ist die für das richtige in vier modulen zu je 4 unterrichtseinheiten erhalten einen wesentlichen einblick themen basis arbeit mit kindern der pädagogischen praxis benötigen die basismodule können blended learning (präsenz online kombiniert) oder besucht werden ergänzt wird basisangebot durch zwei optionale zusatzmodule (modul 5 modul 6) speziell leitungen stellvertretende gibt es zur begleitung außerdem ein erweiterungsmodul 7) hier eine übersicht inhalte termine möglichen konstellationen sehen mit einem klick auf jeweilige fortbildungsnummer gelangen mehr informationen anmeldung 1 bis – angebot i online 24084059 online (zoom) 05.07.2024 08:30 12:00 uhr 3 12.07.2024 2 19.07.2024 13:00 16:30 26.07.2024 ii 24084060 präsenz stuttgart 04.10.2024 09:30 11.10.2024 18.10.2024 25.10.2024 6 24084082 29.11 06.12.2024 jeweils 8:30 7 24084085 23.04 07.05 04.06 18.06.2024 24084086 10.04 (stuttgart) 09:00 17:00 15:00 weitere kombinationen module 1-6 (online) 24084083 (blended learning) 24084084 ";aName[65]="";aDescription[65]="";aURL[65]="";aKeys[65]="";aName[66]="";aDescription[66]="";aURL[66]="";aKeys[66]="";aName[67]="";aDescription[67]="";aURL[67]="";aKeys[67]="";aName[68]="";aDescription[68]="";aURL[68]="";aKeys[68]="";aName[69]="Verpflichtende Angebote";aDescription[69]="";aURL[69]="verpflichtende-angebote.html";aKeys[69]="verpflichtende angebote informationen zu den verpflichtenden angeboten für das jahr 2023 2024 ";aName[70]="Bau- und Sanierung";aDescription[70]="";aURL[70]="bau--und-sanierung.html";aKeys[70]="bau und sanierung für kinder bauen erst formen wir unsere räume danach sie uns das zitat des britischen staatsmanns nobelpreisträgers winston leonard spencer churchill (1874-1965) ist dem kapitel im orientierunsplan für bildung erziehung die baden-württembergischen kindergärten vorangestellt diese aussage hat bis heute nichts von ihrer gültigkeit verloren aus wissenschaftlichen erkenntnissen wissen der wirkung umfelds gebäude auf kinder erwachsenen » weiter zum kompletten vorwort ursula vaas-hochradl stellvertreterin geschäftsführung martina wezel-gersch vorstand finanzen verwaltung eine schönsten bauaufgaben architekt*innen fachplaner*innen gleichzeitig eine komplexesten immer wieder unterschiedlich angegangenen aktuellen dr.-ing thomas schwieren m eng diözesanbaumeister diözese rottenburg stuttgart hier finden sie das inhaltsverzeichnis baubroschüre die kann über den materialservice landesverbands verkauspreis bezogen werden bestellung@lvkita.de aktuelle bestellblatt startseite ";aName[71]="";aDescription[71]="";aURL[71]="";aKeys[71]="";aName[72]="Tacheles";aDescription[72]="";aURL[72]="tacheles-wdk.html";aKeys[72]="tacheles magazin heft 3/2022 » weiter 2/2023 personalmangel und verkürzte öffnungszeiten die kindertagesbetreuung steht unter enormem druck der landesverband für kath kindertagesstätten e.v seine partner fordern von der politik schnelle lösungen die nicht zulasten qualität gehen lesen sie mehr dazu in unserer neuen ausgabe verbandszeitschrift außerdem finden beiträge zu den themen orientierungsplan mehr inklusion partizipation medienbildung kitas studie sieht handlungsbedarf sprachentwicklung und plötzlich ist grammatik ein kinderspiel 2/2022 1/2023 in märz-ausgabe des lesen 1/2024 stuttgart 19 märz 2024 letzten monaten haben wir gesehen dass demokratie eine offene inklusive gesellschaft keine selbstverständlichkeiten sind katholischer vielfalt unterstützt dem sinne alle angeschlossenen träger einrichtungen zum beispiel mit einer öffentlichen positionierung aber auch alltäglichen fachlichen arbeit neuesten wie können digitale medien bildungsprozesse unterstützen digitale verwaltung kitaplus geht linienbetrieb zweckverbünde katholische synergien nutzen 1/2022 4/2023 6 dezember 2023 mit lockerungen bei gesetzlichen vorgaben will das land fachkräftemangel begegnen neue angebote ermöglichen setzt sich trotz umstrittenen gesetzesänderung dafür frühkindlichen bildung aufrechterhalten bleibt – ins gespräch gleichzeitig unsere umsetzung erprobungsparagrafen multiprofessionelle teams im kita-alltag übergang kita schule gendersensible pädagogik familienzentren als orte begegnung 4/2021 4/2022 das letzte diesem jahr fachkräfte änderungen kitavo erlauben größere gruppen kinderperspektive qualitätsmerkmal kita-kindern wo programm etwas bringt ihnen allen frohe weihnachten einen guten start 3/2023 es tut einiges kitalandschaft leider entwicklungen erst recht kinder entlastet werden gemeinsam fachkräften gemeinsame initiative zur personalentwicklung was leitungen tun um halten aus rahmen gefallen unterstützend wirken umgang herausforderndem verhalten sie resilienz warum einige risiken erfolgreich entwickeln nr 85 84 83 82 81 80 ";aName[73]="Mitglieder";aDescription[73]="";aURL[73]="https://landesverband-katholischer-kindertagesstaetten.de/mitglieder/";aKeys[73]="mitglieder zugriff auf mitgliederportal zugang ";aName[74]="";aDescription[74]="";aURL[74]="";aKeys[74]="";aName[75]="";aDescription[75]="";aURL[75]="";aKeys[75]="";aName[76]="Jobbörse";aDescription[76]="";aURL[76]="jobboerse.html";aKeys[76]="jobbörse image und werbekampagne beachten sie unsere https://erzieher-in.drs.de https://fkg-kampagne.drs.de gruppenleitung fachkräfte in ravensburg ulm die st elisabeth-stiftung sucht für verschiedene einrichtungen zum nächstmöglichen zeitpunkt eine gruppenleitung (m/w/d) krippengruppe pädagogische fachkraft eingestellt am 26 juni 2024 artikelübersicht stellvertretende kindergartenleitungen ludwigsburg katholischen kindertagesstätten suchen ab sofort bzw september ständige stellvertretende kindergartenleitung der kindertagesstätte hand zur ausschreibung johann 11 ennetach kath kirchengemeinde st.cornelius cyprian ihre christophorus kinder familienzentrum (w/m/d) voll oder teilzeit zunächst befristet stellenausschreibung bewerbung bis 29 verwaltungskraft kindergartenhelferin dürmentingen der katholische kindergarten pädagogische 80-100% unbefristet 8-12h/woche kindergartenhelfer/in 18h/woche 7 integrationsfraft eberhardzell gemeinde kindergärten integrationskraft 21 uttenweiler das – kita uta 50-60% verwaltungsfachkraft 10-15% ca 8h pro woche sprachförderkraft (kolibri) 1,5h 16 mai betzenweiler eingruppige krippe 30% (unbefristet) kinder-/ krippengruppe zu 80% 8 ";aName[77]="System";aDescription[77]="";aURL[77]="https://landesverband-katholischer-kindertagesstaetten.de/mitglieder/";aKeys[77]="system ";aName[78]="";aDescription[78]="";aURL[78]="";aKeys[78]="";aName[79]="";aDescription[79]="";aURL[79]="";aKeys[79]="";aName[80]="Inhouse";aDescription[80]="";aURL[80]="inhouse.html";aKeys[80]="inhouse schritt für zu ihrer veranstaltung inhouse-angebote werden alle oder einige mitarbeiter(innen) eines trägers einer trägerkooperation trägerverbundes angeboten die wichtigsten informationen die planung inhouse-fortbildung finden sie hier » weiter ";aName[81]="Rottenburger Kindergartenplan";aDescription[81]="";aURL[81]="rottenburger-kindergartenplan.html";aKeys[81]="rottenburger kindergartenplan der umfasst die drei schwerpunktbereiche 1 umsetzung der veränderten gesetzlichen rahmenbedingungen weitere entwicklung und sicherung qualität pädagogischen konzeption bereitstellung bedarfsgerechter angebotsstrukturen 2 anforderungen an ein spezifisches profil katholischer kindergärten in diözese 3 modelle für zeitgemäße weiterentwicklung von träger verwaltungsstrukturen ";aName[82]="";aDescription[82]="";aURL[82]="";aKeys[82]="";aName[83]="";aDescription[83]="";aURL[83]="";aKeys[83]="";aName[84]="";aDescription[84]="";aURL[84]="";aKeys[84]="";aName[85]="";aDescription[85]="";aURL[85]="";aKeys[85]="";aName[86]="Detailansicht";aDescription[86]="";aURL[86]="db33.asp";aKeys[86]="detailansicht 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artikelübersicht hinweise zur scheinselbständigkeit download » weiter umsatzsteuerbefreiung für den landesverband nach § 4 nr 21 a) bb) ustg fortbildungstätigkeiten der kath kindertagesstätten hat vom regierungspräsidium freiburg eine bescheinigung die ab 01.01.2006 durchgeführten beruflichen bildungsmaßnahmen im sozialwesen erhalten sofern sie zu dem personenkreis zählen der erbrachte leistungen in fortbildung gesetzliche umsatzsteuer an das finanzamt abführen muss besteht nun möglichkeit dass bestätigung darüber ihre beim lv umsatzsteuerbefreiten bereich ausgeübt haben diese stellt jedoch keine automatische dar sondern dient lediglich zuständigen als entscheidungsgrundlage persönliche steuerliche beurteilung sollten vorlage benötigen bitten wir um ein schreiben oder e-mail fortbildung@lvkita.de mit einer auflistung einzelnen kurse unter angabe des titels termins/zeitraums und veranstaltungsortes auf einem gesonderten blatt zurückliegende kalenderjahr ";aName[95]="Anmeldebestätigung";aDescription[95]="";aURL[95]="email_success.asp";aKeys[95]="anmeldebestätigung bestätigung der anmeldung ";aName[96]="Anmeldefehler";aDescription[96]="";aURL[96]="email_failure.asp";aKeys[96]="anmeldefehler ";aName[97]="";aDescription[97]="";aURL[97]="";aKeys[97]="";aName[98]="";aDescription[98]="";aURL[98]="";aKeys[98]="";aName[99]="";aDescription[99]="";aURL[99]="";aKeys[99]="";var kw=c;if(kw!=""){kw=kw.toLowerCase();document.write('
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