Editorial

Liebe Mitglieder,

zum Beginn des neuen Kindergartenjahres legen wir Ihnen unser neues Fortbildungsprogramm vor. Wie in den vergangenen Jahren bietet es Ihnen regional erreichbare Fortbildungsangebote zu vielfältigen Themenbereichen, in verschiedenen Formaten an.

Neu in unser Programm aufgenommen haben wir, als anerkannter Anbieter dieser Qualifizierungsmaßnahmen, verpflichtende Fortbildungen für Leitungen und pädagogische Fachkräfte. Die Rahmenbedingungen für diese Qualifizierungsmaßnahmen sind in der Fort- und Weiterbildungsordnung für pädagogische Fachkräfte geregelt, die  in der Diözese Rottenburg-Stuttgart seit Januar 2019 gilt. Bei den verpflichtenden Fortbildungen zur Profilbildung und bei den Fortbildungen zur Prävention von sexuellem Missbrauch werden die Träger durch die Diözese finanziell entlastet.

Als Schwerpunkte unseres Angebots im Fortbildungsprogramm für 2020 finden Sie die Themenfelder des Orientierungsplans. Zusammen mit den Themen zur Führung und Leitung finden Träger und Leitungen vielfältige Möglichkeiten, um Fachkräfte aus anderen Berufen auf der Grundlage des § 7 KiTaG auf die spezifischen Anforderungen der frühkindlichen Bildung vorzubereiten. Dies gewinnt in Zeiten der multiprofessionellen Teams und des Fachkräftemangels in den Kindertageseinrichtungen immer mehr an Bedeutung.

Als Landesverband katholischer Kindertagesstätten in der Diözese Rottenburg-Stuttgart unterstützen wir unsere Mitglieder in ihrer Verantwortung für die Personalentwicklung der pädagogischen Fachkräfte und Leitungen. Mit etwa 150 offenen Angeboten und weit mehr als 200 Inhouse-Fortbildungen im Jahr bieten wir Trägern, Leitungen und pädagogischen Fachkräften ein Programm mit verlässlicher Qualität, um die fachliche, methodische, soziale und personale Kompetenz der Mitarbeitenden zu erhalten und zu stärken. Unsere vielfältigen Erfahrungen in diesem Bereich stellen wir Ihnen gern zur Verfügung.

Ihre
Ursula Vaas-Hochradl
Stv. Geschäftsführerin